天氣漸涼

秋季招聘季也如約而至

對應屆畢業(yè)生而言

秋季招聘是不容錯過的機會

你做好準備了嗎？

一份優(yōu)秀的簡歷有哪些原則？

線上面試怎么準備？

如何調整自己的心態(tài)？

需要警惕哪些招聘陷阱？這份秋季招聘實用攻略

助你拿到自己心儀的offer

了解了以上秋招實用攻略，秋招和春招、宣講會和招聘會的區(qū)別你知道嗎？接下來，我們一起來了解↓↓↓

一

秋招 VS 春招

01

招聘時間不同

秋招是秋季校園招聘，時間主要是9-12月；春招是春季校園招聘，時間是3-6月，黃金時期是3月-4月。

02

招聘數量不同

秋招期間，是高校宣講會和招聘會的高峰期；而春招，相對秋招來說較少，有時只有秋招的三分之一。秋招是找工作的最好時間，畢業(yè)生在秋招找到理想的工作，第二個學期就可以專心準備畢業(yè)論文、自我提升等。

03

招聘崗位不同

秋招是企業(yè)招聘的主要時間，從公司的質量和招聘崗位來說，秋招各行各業(yè)各大知名公司都在進行招聘，招聘的崗位也非常多。

并不是說春招就沒有好企業(yè)了。需要開展春季校園招聘的單位，通常是因為需求量較大，秋季校招時沒有完成該年度的校園招聘計劃，所以瞄準的正是春季時一些考研落榜的優(yōu)秀學子，或者在秋季校招時沒有找到滿意工作的優(yōu)秀學子。

二

宣講會 VS 招聘會

重要的事情說三遍——

多跑宣講會�。。�

多跑宣講會�。。�

多跑宣講會�。�！

01

什么是宣講會？

企事業(yè)單位到各大校園開設與企業(yè)宣傳、招聘相關的主題講座。公司的資深人力部門人員為畢業(yè)生講解本年度招聘中的相關內容，包括公司概況、招聘流程和崗位、薪酬待遇、職業(yè)發(fā)展等。秋招的9-10月和春招的3-4月是宣講會高峰期，畢業(yè)生需要多留意。

02

為什么要多跑宣講會？

①能大大提高你進入筆試的概率！宣講會現場投遞簡歷獲得筆試機會的概率是比網申大很多的。

②能進一步了解行業(yè)。宣講會是一個學習機會，如果你認真聽了，能對這個公司、這個行業(yè)了解得更多一點，也能獲得一些經驗分享，這對就業(yè)選擇也非常的有幫助。

03

什么是招聘會？

招聘會一般都是由政府的人力資源機構或者高校的就業(yè)中心舉辦，分為現場招聘會和網絡招聘會�，F場招聘會分為行業(yè)專場、綜合專場和公司專場。

04

跑了宣講會

為什么還要多參加招聘會？

①招聘會和宣講會最大的區(qū)別之一，就是“現場面試”。宣講會一般你只能提交簡歷，面試幾率相對較小。但是，招聘會你可以現場直接交簡歷并進行面試。

②增加通過網申的概率。網申是進入大型公司必經之路，參加了宣講會和招聘會，最終還是要網申的，參加招聘會怎么增加通過網申的概率呢？舉個例子，你參加了某企業(yè)現場招聘會，如果面試后招聘人員詢問你的網申序列，這很可能意味著你已經受到了招聘人員的關注，網申將會順利通過。

05

參加招聘小貼士

①做好材料準備

個人材料提前準備，如個人簡歷、自薦信、畢業(yè)生推薦表、三方協議、獲獎證書等，讓招聘單位更全面的了解你。

②提前到達會場

招聘會求職學生較多，可以提前到現場，熟悉現場地形，了解招聘崗位，在有限的時間內將簡歷呈遞給招聘單位。

③現場簽約要慎重

招聘會上畢業(yè)生有機會與企業(yè)人員簡單交流，但應在知曉招聘企業(yè)的大致情況后考慮簽約，尤其是涉及違約金的就業(yè)協議一定要慎重。

就業(yè)季來臨

畢業(yè)生們要把握好時間節(jié)點

弄清楚就業(yè)常識

順利開啟求職之旅

祝大家都能順利找到理想的工作！

掃二維碼｜關注我們

來源：人民日報微博 中國青年報 江西省教育廳

編輯：鐘岑 楊鈺琴

審核：王曉玲 余文玉