＋

黨建動態(tài)

我院扎實推進中層管理人員“雙考核、雙排名”考核機制

—— 我校召開第三季度中層管理人員考核總結提升會

10月18日上午，我院召開了第三季度中層管理人員綜合考核總結提升會，黨委書記、院長常中昱參加了本次會議。

會上，考核辦公室負責人解讀了《中層管理人員考核補充規(guī)定》，各考核責任部門工作人員就考核中出現的問題進行了深入研討，最后，常中昱對今后的考核工作提出以下要求：

一、考核要有力度。作為考核責任人，要敢抓敢管敢于考核，織密考核網，讓考核成為提升我校高質量發(fā)展的助推器。

二、考核要有深度。要實施“雙考核、雙排名”制度，考核既要對所有中層管理人員考核排名，又要對考核責任部門負責人考核排名。

三、考核要有廣度。要注重日常考核，考核人員要把深入各部門、各系部督導檢查作為常態(tài)化工作，保證考核臺賬記錄客觀、真實。

四、考核要有高度�？己耸且粋�不斷完善的過程，對考核過程中出現的問題，不斷總結、調整、改進、提升，同時對好的經驗、做法做好宣傳。

本次中層管理人員的考核總結提升會，是我院考核工作的又一次升華，通過這次會議，進一步提高了考核隊伍參與考核的積極性和主動性�？己巳藛T紛紛表態(tài)，要按照校黨委的要求，高質量開展好考核工作，爭取把中層管理人員考核工作打造成我院的特色亮點。（組織部：許亞蘭）