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人力資源管理專業(yè)

專業(yè)概況

本專業(yè)2011年首次招生，現(xiàn)已形成本科、碩士、MBA等多層次、多類型辦學(xué)與人才培養(yǎng)格局。每年招收全日制學(xué)術(shù)型碩士、MBA工商管理碩士20余人、本科生60余人，是廣西及珠三角人力資源管理專業(yè)人才重要培養(yǎng)基地。畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量在區(qū)內(nèi)同類專業(yè)位居前列，就業(yè)行業(yè)多元化，就業(yè)區(qū)域遍布全國，特別是在珠三角地區(qū)和廣西區(qū)內(nèi)具有競爭力。

培養(yǎng)目標

人力資源管理專業(yè)培養(yǎng)掌握管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、心理學(xué)及法學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)理論知識， 具備互聯(lián)網(wǎng)思維和國際化視野，具有良好的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德，能夠在各類工商企業(yè)、 事業(yè)單位以及政府部門從事人力資源管理工作和行政管理工作的高素質(zhì)應(yīng)用型人力資源管理人才。學(xué)生在畢業(yè)5年左右，能獲得中級職稱，成長為人力資源管理骨干或管理中堅人才。

專業(yè)特色

人力資源管理專業(yè)依托桂林電子科技大學(xué)電子信息學(xué)科特色鮮明的優(yōu)勢，專業(yè)課程設(shè)置強調(diào)跨領(lǐng)域、交叉性和綜合性，并突出現(xiàn)代管理與信息技術(shù)交叉融合的專業(yè)特色和培養(yǎng)特色，開設(shè)課程覆蓋管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、電子信息、法學(xué)、心理學(xué)等主要相關(guān)學(xué)科。同時，針對企業(yè)人力資源管理向戰(zhàn)略參謀職能演變的趨勢，在專業(yè)課程中強化戰(zhàn)略思維的培養(yǎng)；為提 升畢業(yè)生就業(yè)適應(yīng)面，課程設(shè)置體現(xiàn)適用性和遷移性，強調(diào)互聯(lián)網(wǎng)思維、寫作與溝通、 心理咨詢、大數(shù)據(jù)定量分析、信息技術(shù)等跨領(lǐng)域通用知識技能訓(xùn)練。

標準修業(yè)期限和授予學(xué)位

1、標準修業(yè)期限：四年；

2、授予學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士。

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版權(quán)聲明

指導(dǎo) | 鄒 娟

文稿 | 招生信息網(wǎng)

美編 | 李家欣

封面 |李家欣

校對 | 李家欣

審核 | 張 婭